La Confederación de Empresarios y Autónomos (CIEM) pide “actuar sin demoras ante los signos de agotamiento que muestra la evolución del empleo en el último año en Extremadura”, según evidencian los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) del cuarto trimestre de 2024.

En este escenario, la ausencia de presupuestos autonómicos para 2025, sumado a las dudas que plantean medidas como la reducción de la jornada laboral o la nueva subida del SMI en negociación, crean un clima de incertidumbre sobre las pymes y autónomos que constituyen el núcleo del mercado laboral en la región.

“Extremadura necesita certidumbre y herramientas flexibles, consensuadas y eficaces para hacer frente a estos desafíos”, apunta Iniesta. “Confiamos en que se abran vías de trabajo que permitan abordar las necesidades del tejido productivo y consolidar su capacidad para seguir generando riqueza y empleo”.

Desde la patronal consideran esencial actuar de manera coordinada para impulsar el dinamismo económico y favorecer la creación de empleo. “Retener el talento, fomentar una mayor participación en el mercado laboral y respaldar el emprendimiento son pilares imprescindibles para avanzar hacia una economía más sólida y competitiva”, subraya José Luis Iniesta, presidente de CIEM.

Si bien la cifra de 417.000 ocupados sigue siendo significativa y refleja el esfuerzo del tejido empresarial en un entorno cada vez más complejo, el aumento del paro en el último trimestre y la caída de la población activa, exigen atención.

Para la confederación, estos indicadores evidencian “el impacto que están teniendo sobre el mercado laboral las dificultades derivadas del exceso de regulación acumulado en los últimos años”.

CIEM reitera su compromiso a colaborar con las instituciones y agentes económicos para seguir impulsando iniciativas que fortalezcan el tejido productivo, generen empleo y contribuyan al desarrollo sostenible de la región.